第520章 莫伸手,伸手必被抓(8/14)

作品:《四合院之饮食男女



而在能源和电力不足的问题上,尤其是诸多新工业工厂的建设和陆续开工,李学武在火车上就跟王璐提了一下,对方也答应,一定会协调电力部门。

当然了,人家已经说了会做工作,李学武自然不能再多说。

可在内部会议上,李学武明确要求,任何单位和部门,不允许私下里对外沟通和签订任何协议。

这是红星厂推广的工作制度中最为严苛的一项,属于红线。

只有被红星厂授权的主要负责人,也就是炼钢厂或者联合工业管理处的负责人,拥有企业公章的人,才能代表红星厂对外协调。

尤其针对的是,为保证集体利益或者任务完成,私下里与地方部门联系协调的,通通视为违规。

即便是为了企业,为了工厂,也是不被允许的,是触碰红线的。

有工作需要,层层上报,由有权处理此事的领导出面解决,有关系的可以在解决过程中出谋划策。

这一项决定是防备地方势力向工厂内部渗透,更防止外来势力干扰工厂的合规运营。

断了下面对外的路,也就不给地方任何人、任何单位渗透红星厂的机会,有效统一了红星厂的管理,同时完成了责任划分。

针对电力能源问题,李学武在会议上讲到了,红星厂已经筹备在钢城建设一座小型的火力发电站。

主要就是供应红星厂在钢城工业和生活的需要,同时也是保证工厂不间断生产经营的有力措施。

……

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会议议程一条一条的过,钢城工业提出的问题和意见都能从李学武这里得到确切的答案,更能从李怀德那里得到一锤定音的决定。

业务工作讨论结束后,时间已经到了九点半,李学武代表红星厂纪监和保卫负责人,就上半年企业内部出现的安全生产、消防保卫、纪监检查等违规违纪、违法犯罪问题进行了通报,对涉及到炼钢厂和联合工业的个人和部门提出了严肃批评和警告。

他所通报的问题中就有相关的负责人,或者部门负责人在现场。

李学武没给任何人留面子,直接点名批评,说问题,讲责任,定处罚,铁面无私,毫不留情。

会场的氛围也随着李学武的讲话变得严肃了起来,所有干部脑子里的那根
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