第207章 火力不足(8/14)

作品:《四合院之饮食男女

抓着民兵培训能有什么发展,就算是这里成了卫三团的训练基地又能带来什么经济效益。

但安保和消防等业务培训不一样,未来会有源源不断的培训需求出现,这里有最先进的安保培训团队,有双预案的原创团队,有专业的培训设施。

收钱搞训练,可比花钱搞训练难多了。

京城才多大个地方,现在还不是所有的单位都在组建专门的消防队,这是个蓝海市场,得慢慢培养。

但只要组建消防队伍,李学武就想让所有人最先想到红星训练场。

要让从这里走出去的消防管理人员成为骨干力量,宣传榜样,要让训练场卖出更多的消防器材。

现在的消防还归民正管,保卫培训还归卫戍管,所以这两个单位不认同,训练场就无法挂牌子对外招生。

李学武知道这种工作还得是他来做,点头表示知道了。

沙器之今天不仅仅给他带来了这一周轧钢厂的工作周报,以及实时动态,还有今天上午下发的那个通知。

李学武知道,这个通知下来后,会成为一个锚点,也是基石,稳定了所有生产单位,或者说是各个工厂的局面。

第一场风暴已经过去了,有这个文件在,未来在工厂内部,不会再出现什么大的风波了。

所以,李学武敲了敲桌面,对着沙器之说道:“周一吧,周一我正式上班”。

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“合改编的工作进入到最后阶段了”

李学武看着会议桌边的几人说道:“相信大家对这项工作已经有了充分的意见和理解”。

说着话示意了他要求办事员早就准备好的文件又道:“无论是原八一六团的淘汰考核,还是原治安大队在训人员的培训考核,都已经有了结果”。

“这个不需要再议了”

齐耀武开口道:“就按结果处理吧,我要是看到人员名单,又得忍不住留人了”。

赵振华无奈地苦笑了一下,他跟齐耀武争论留人并不是个人矛盾,他也认同这一观点,看了老部下,总想着留下他。

李学武敲了敲手边的名单,道:“合改编的方案已经出炉,稍后会交到各位的手中签字确认,这就是最终的方案了”。

“我要说的是淘汰下来的人应该怎么处理”<
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